為了進一步建立、健全公司長效激勵機制，吸引和留住優(yōu)秀人才，充分調(diào)動公司管理人員及核心技術(shù)（業(yè)務）人員的積極性，有效地將股東利益、公司利益和董事、高級管理人員及其他員工個人利益結(jié)合在一起，使各方共同關(guān)注公司的長遠發(fā)展，在充分保障股東利益的前提下，按照收益與貢獻對等原則，公司根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)擬定了《蘇州市世嘉科技股份有限公司2017年限制性股票激勵計劃（草案）》。

　　現(xiàn)根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，公司將本次擬激勵對象名單及職位予以公示，公示時間為2017年8月21日至2017年8月31日，在公示期限內(nèi)，廣大員工可通過公司電子郵件、傳真、專人送達或快遞方式向公司監(jiān)事會提出書面意見，聯(lián)系人為監(jiān)事會主席劉紅艷女士。